Snacka om att sluta jobbet rakryggad.....

  A great way to quit your job!

Det här med att sluta ett jobb på snyggt sätt är viktigare än man kanske normalt tänker på. Särskilt när det kanske inte är helt självvalt. Den här tjejen Marina Shifrin tröttnade på sitt jobb och på sin chef och valde sin egen metod att säga upp sig på. 
Kolla videon! Den las ut på YouTube 30 september och har fått ett jättestort antal träffar.


Tjejen i filmen säger sig sluta eftersom hon inte trivs på sin arbetsplats. Om vi bortser från dom utmaningar den psykosociala arbetsmiljön innebär för en HR-funktion - om det finns risk att medarbetare måste sluta på en arbetsplats: Vad kan vi inom HR göra för att göra skadan mindre?

• Se till att medarbetare som skall sluta, kan göra det på snyggast möjliga sätt.
• Skapa win-win situation om möjligt.
• Ingen medarbetare förtjänar att få sluta jobbet på ett förnedrande sätt.
• Säg bara upp medarbetare om det är den absolut sista utvägen. 
• Uppsägning är den klart sämsta metoden att minska personalstyrkan.
• Se till att ha bra information.
• Ge ärliga och raka i alla besked, även till  visstidsanställda och provanställda.
• Medarbetare som behandlas med respekt, fortsätter ge bra omdömen om företaget även efter att dom slutat - istället för tvärtom.

Lite mer info om caset i filmen: Ms Shifrin later told media that the Taiwanese working conditions differed greatly from those she was used to in the US, including constantly changing schedules and working without a lunch break. She claimed her complaints to her bosses fell on deaf ears so she decided to make the video."I understood that it was a risk, but I never named the company or my boss and I mean, have you seen my dancing? How can anyone take that seriously," she said.
The clip has proved quite a hit online, it has been trending on social media sites after Ms Shifrin posted it on YouTube over the weekend, although some people have questioned its legitimacy, saying it may be a publicity stunt.Since being posted on YouTube at the weekend the video has been viewed over 245,000 times.

Om du vill få stöd i HR-frågor, kontakta StormPartner AB : 
Mail: info@stormpartner.se 
Hemsida: http://stormpartner.